Digital First – Wir begleiten unsere Kund*innen auf ihrem Weg in die digitale Zukunft – mit klassischer Managementberatung und hervorragender Technologieexpertise.
Was dich bei uns erwartet
- Beratung unserer Kund*innen bei der Entwicklung von Unternehmens-, Ziel- und Lösungsarchitekturen entlang ihrer Geschäfts- und IT-Strategie
- Konzeption und Umsetzung moderner Solution- und Enterprise-Architecture-Ansätze für komplexe Transformations- und Digitalisierungsprogramme unter Berücksichtigung moderner Cloud-, Daten-, Integrations- und Plattformtechnologien
- Unterstützung unserer Kund*innen bei Architekturentscheidungen, Technologie-Roadmaps und der Governance von IT-Landschaften
- Übernahme von Verantwortung in Kundenprojekten als (Teil)Projektleiter*in in enger Zusammenarbeit mit Business- und IT-Stakeholdern
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Architecture-Portfolios sowie Unterstützung bei Business Development, Recruiting und Knowledge-Aufbau
Bereit für Detecon?
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in einem MINT-Fach, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt
- Mehrjährige Erfahrung in Managementberatung oder einer vergleichbaren Rolle mit Fokus auf Solution Architecture, Enterprise Architecture, IT-Strategie oder digitale Transformation
- Fundierte Kenntnisse moderner Architekturansätze, Architekturframeworks und Modellierungsmethoden (z. B. TOGAF, ArchiMate)
- Erfahrung in der Konzeption komplexer IT-Lösungen sowie ein gutes Verständnis moderner Cloud-, Daten- und Integrationsplattformen
- Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft im DACH-Raum
Dein Erfolg ist unser Fokus
- Flexible Arbeitszeiten und Home Office, 25 - 30 Tage Ferien, sowie Möglichkeit auf Workation & Sabbatical
- Vielfältige Trainingslandschaft und gezielte Weiterbildungsangebote sowie Coaching- und Mentoringprogramme
- Attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (60%), kein Arbeitnehmerabzug (bei UVG, UVGZ, KTG), weltweite Privatversicherung bei Unfall, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit
- Grippeimpfung, präventive Gesundheitsanalyse und Mental Health Coaching (OpenUp) für Mitarbeitende und Angehörige sowie monatliche Sportevents und finanzieller Beitrag an Sport-Abos
- Regelmässige Teamevents und wöchentlicher Friitigs-Zmorge
Klingt nach deiner beruflichen Zukunft?
Dann lass deinen Worten Taten folgen – und schick deine Bewerbung* auf den Weg zu uns.
* Bei uns sind Bewerbungen aller Menschen willkommen, die sich für unsere Aufgaben begeistern und Lust darauf haben, uns mit ihrem Talent weiterzubringen. Das allein zählt und nicht das Alter oder Geschlecht, die Herkunft, Religion oder körperliche Eigenschaften.
Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Matthias Kyburz
Recruiting Manager